NR-1 revisada · fiscalização ativa em todo o país

Tem empresa que conhece a NR-1 na hora da multa.
A sua conhece agora.

Riscos psicossociais, PGR, pesquisas, treinamentos e e-Social numa só plataforma que comprova sua NR-1 sozinha — e te protege da multa de até R$ 6.708 por colaborador.

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Comprovação automática e-Social integrado Treinamento com certificado
nr1.inspire4u.com.br
Painel da plataforma NR1 com colaboradores, pesquisas, riscos, afastamentos e bem-estar
76
Clima saudável
Laudo gerado por IA
94% conforme
PGR atualizado hoje
Anexo I da NR-1 em vigor desde maio de 2025

Não estar em conformidade sai caro.
Ficar em conformidade, não.

Empresas com 20+ colaboradores são obrigadas a avaliar e documentar riscos psicossociais. Veja o que está em jogo:

R$ 6.708
Por colaborador
teto de multa por ausência de PGR atualizado
70%
Das autuações
ocorrem por falta de documentação obrigatória
20+
Colaboradores
já obrigam sua empresa ao Anexo I (psicossocial)
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para começar sua conformidade hoje
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Sem cartão de crédito · Configuração em 30 minutos · Suporte humano incluído

O problema que você enfrenta

Conformidade NR-1 é complexa,
burocrática e arriscada

Sem uma ferramenta adequada, sua empresa fica exposta a multas, autuações e processos — enquanto o RH perde horas em planilhas desatualizadas.

Planilhas que não comprovam nada

RH e SESMT gastam horas montando e atualizando planilhas que, na hora da fiscalização, não servem como prova de conformidade.

Documentação espalhada

PGR, pesquisas, treinamentos e e-Social em lugares diferentes. Quando a auditoria chega, falta rastreabilidade — e o que não se comprova, não vale.

Risco que só aparece tarde

Sem avaliação psicossocial do Anexo I e PGR atualizado, a falha aparece na autuação — quando já virou multa e processo.

Simulador de exposição

Quanto a NR-1 pode custar
para a sua empresa?

Arraste e veja, em tempo real, a exposição potencial a multas em uma única fiscalização com autuação por colaborador.

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Exposição potencial a multas
R$ 335.400
considerando o teto de até R$ 6.708 por colaborador em autuações ligadas à NR-1
A prevenção custa uma fração de centavos disso por colaborador ao dia — e ainda melhora clima, retenção e produtividade.
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Estimativa ilustrativa para dimensionar o risco. O valor efetivo de uma autuação depende da infração, do porte da empresa e dos critérios do auditor fiscal.
A solução completa

Tudo num só lugar.
Inclusive a sua tranquilidade.

Do PGR aos treinamentos, das pesquisas ao e-Social, do clima organizacional ao seguro — automatizado, com inteligência artificial e pronto para a fiscalização. Você cuida da empresa; a plataforma cuida do resto.

Novo

Diagnóstico de Clima com laudo de IA

Termômetro contínuo do clima e dos fatores psicossociais: índice geral, semáforo por dimensão e um laudo completo escrito por inteligência artificial — com recorrência automática e evolução histórica.

Pesquisas psicossociais

COPSOQ, DASS-21, Burnout e Bem-estar — instrumentos validados, respostas anônimas e diagnóstico automático.

Novo

Portal do Colaborador interativo

Cada colaborador tem a própria área: pesquisas com anonimato, treinamentos, certificado e devolutiva individual de bem-estar.

PGR e gestão de riscos

Inventário com probabilidade × severidade e matriz de risco viva, pronta para a auditoria do MTE.

Planos de ação rastreáveis

Responsável, prazo, progresso e evidências para cada risco. Atrasos visíveis antes de virarem problema.

Conformidade que se comprova sozinha

Os requisitos da NR-1 vão sendo marcados conforme você usa a plataforma — pesquisas, riscos e treinamentos viram prova automática. Menos planilha, mais prova.

Treinamentos com certificado

Capacite a equipe e cada conclusão vira prova de conformidade, com certificado pronto para imprimir.

e-Social integrado

Eventos S-2230 e S-2241 gerados pela plataforma, no padrão do e-Social — sem retrabalho.

Relatórios para a fiscalização

Visões analíticas exportáveis para o MTE e para a diretoria, geradas em tempo real.

Afastamentos sob controle

Registre afastamentos, sinalize causas psicossociais e acompanhe prazos e retornos.

A plataforma guia o caminho

Ela mostra o próximo passo e reduz o trabalho de quem cuida da norma — do RH ao SESMT.

Anonimato e LGPD por desenho

Respostas anônimas e consentimentos registrados. A confiança que faz a adesão crescer.

Novo

Consultoria conectada

Sua consultoria acompanha a jornada NR-1 da empresa dentro da plataforma — com dados em tempo real e consentimento LGPD.

Novo

Cotação de Seguros NR1

Cote proteção para o CNPJ e benefícios para colaboradores com corretores especializados — sem sair da plataforma.

Tudo isso incluído em todos os planos — sem módulos escondidos, sem surpresa na fatura.

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Requisitos NR-1
pré-carregados
85%
Menos esforço
de quem cuida da norma
123
Questões científicas
no diagnóstico de clima
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Novo · Diagnóstico de Clima

O clima da empresa, medido,
explicado — e assinado pela IA.

Pulsos rápidos e mergulhos completos medem o clima e os fatores psicossociais em recorrência automática. A inteligência artificial escreve o laudo, aponta prioridades e alimenta o PGR — e cada colaborador recebe a própria devolutiva de bem-estar.

Índice geral com leitura imediata: saudável, atenção ou crítico
Semáforo por dimensão e evolução histórica
Laudo completo gerado por inteligência artificial
Recorrência automática — a plataforma aplica sozinha
76 Clima saudável Tendência: em alta ComunicaçãoCarga de trabalhoSegurança psicológica LAUDO GERADO POR IA
Conformidade NR-1

A conformidade que
se comprova sozinha.

Os requisitos da NR-1 vêm organizados por seção e vão sendo marcados como cumpridos conforme você usa a plataforma — pesquisas, riscos e treinamentos viram prova automática, sempre pronta para a fiscalização.

Percentual de conformidade por seção (§1.3 ao Anexo I)
Alertas de vencimento e prazos legais (CAT, auditoria)
Histórico rastreável com responsável
Comprovação automática a partir do uso da plataforma
Tela de Conformidade NR-1 com percentual por seção e alertas de prazo
Inventário de Riscos (PGR)

PGR atualizado,
matriz de risco viva.

Registre, classifique e mitigue riscos psicossociais e ocupacionais. A matriz probabilidade × severidade prioriza o que importa e cada risco vira plano de ação rastreável para a auditoria.

Matriz de risco automática (probabilidade × severidade)
Nível calculado: baixo, médio, alto e crítico
Planos de ação por risco, com evidências
Pronto para o PGR e para o MTE
Matriz de risco e inventário de riscos psicossociais da plataforma
Pesquisas psicossociais

Instrumentos validados,
diagnóstico automático.

Aplique COPSOQ, DASS-21, Burnout e Bem-estar com respostas anônimas. A plataforma calcula o diagnóstico por severidade e transforma o resultado em risco e plano de ação.

COPSOQ, DASS-21, Burnout e Bem-estar prontos
Respostas anônimas que aumentam a adesão
Diagnóstico automático por severidade
Resultado vira evidência para o PGR
Tela de pesquisas com modelos COPSOQ, DASS-21, Burnout e Bem-estar
Afastamentos & e-Social

Afastamentos sob controle,
e-Social no automático.

Registre afastamentos sinalizando causas psicossociais e acompanhe os prazos. Os eventos S-2230 e S-2241 são gerados no padrão do e-Social, sem retrabalho.

Eventos S-2230 e S-2241 no padrão do e-Social
Sinalização de causa psicossocial
Acompanhamento de prazos e retornos
Conexão direta com riscos e PGR
Registro de afastamento com geração automática do evento e-Social S-2230
Planos de ação

Do risco ao plano —
e do plano à prova.

Cada risco gera um plano de ação com responsável, prazo e progresso. Os atrasos ficam visíveis e tudo é exportável — a evidência que a fiscalização pede.

Responsável e prazo por ação
Progresso e status (pendente, em progresso, concluída)
Alertas de ações vencidas
Exportação em CSV para auditoria
Painel de planos de ação com status, prazos e ações vencidas
Relatórios

Relatórios prontos para
a fiscalização e a diretoria.

Visões analíticas de colaboradores, riscos e conformidade, exportáveis em CSV e PDF — claras para o MTE e para o board, sem montar planilha.

Distribuição por status e por setor
Exportação em CSV e PDF
Visões para o MTE e para a diretoria
Gerado em tempo real
Relatório de colaboradores com gráficos de distribuição por status e setor
Ecossistema NR1

Mais que um software:
um ecossistema em volta da sua empresa.

Conformidade não se faz sozinho. A plataforma conecta sua empresa a consultorias especializadas, corretores de seguros e aos próprios colaboradores — tudo em um só lugar.

Consultoria conectada

Prefere ter um especialista ao lado? Consultorias parceiras acompanham a jornada NR-1 da sua empresa dentro da plataforma — vendo o que importa, na hora certa.

Acompanhamento especializado contínuo
Dados e insights em tempo real
Acesso controlado por você, com consentimento LGPD
Novo

Cotação de Seguros NR1

Vá além da conformidade: proteja o CNPJ e cuide das pessoas. Solicite cotações de seguros ligados à NR-1 e receba propostas de corretores especializados.

Proteção do CNPJ e benefícios aos colaboradores
Corretores especializados respondem a você
Sem custo e sem compromisso
Novo

Portal do Colaborador interativo

Seus colaboradores participam de verdade: respondem pesquisas com anonimato garantido, fazem treinamentos e recebem a própria devolutiva de bem-estar.

Anonimato garantido por desenho
Certificados emitidos pelo próprio colaborador
Devolutiva individual de bem-estar
Simples e rápido

3 passos para conformidade total

Em menos de 30 minutos sua empresa já tem o PGR e o checklist da NR-1 estruturados — e o trabalho de quem cuida da norma cai de semanas para cliques.

1

Cadastre em minutos

Setores, colaboradores e usuários. Os requisitos da NR-1 já entram prontos, sem você montar planilha nenhuma.

2

Use no dia a dia

Rode pesquisas, registre riscos e capacite a equipe com treinamentos e certificado. Cada ação vira evidência.

3

Durma tranquilo

A conformidade se comprova sozinha, os alertas avisam antes do prazo e os relatórios saem prontos para o MTE.

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Todos os planos começam com 7 dias gratuitos e acesso completo. Use a plataforma inteira, sinta o valor com os próprios olhos — e só então escolha o plano do tamanho da sua empresa.

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Perguntas frequentes

O que os gestores perguntam
antes de começar

Minha empresa é pequena. A NR-1 se aplica mesmo assim?

Sim. Toda empresa com empregados CLT precisa cumprir a NR-1 — e, a partir de 20 colaboradores, a avaliação de riscos psicossociais do Anexo I passa a ser cobrada com rigor na fiscalização. A plataforma (e os planos) se dimensionam ao porte da sua empresa.

Já tenho consultoria de SST. A plataforma substitui?

Não substitui — potencializa. Sua consultoria pode se conectar à plataforma e acompanhar a jornada da empresa em tempo real, com o seu consentimento. Você ganha método, automação e documentação; ela ganha visibilidade para atuar no momento certo.

O que é o Diagnóstico de Clima com laudo de IA?

Um termômetro contínuo do clima e dos fatores psicossociais. A plataforma aplica pesquisas em recorrência automática, calcula o índice geral e o semáforo por dimensão, e a inteligência artificial escreve um laudo com causas e prioridades — insumo direto para o PGR. Cada colaborador ainda recebe a própria devolutiva de bem-estar.

Quanto tempo leva para implantar?

Cerca de 30 minutos para estruturar setores, colaboradores e requisitos — que já vêm pré-carregados. Na mesma semana você roda a primeira pesquisa e vê o PGR tomar forma.

A plataforma gera os documentos que a fiscalização pede?

Sim: PGR com inventário de riscos (probabilidade × severidade), planos de ação com responsável, prazo e evidências, relatórios exportáveis e eventos e-Social S-2230 e S-2241 — tudo rastreável, com histórico.

Os dados dos colaboradores ficam protegidos?

Sim. As pesquisas têm anonimato garantido por desenho, os consentimentos ficam registrados e a plataforma segue a LGPD. É essa confiança que faz a adesão dos colaboradores crescer.

Como funciona o teste grátis?

São 7 dias com acesso completo à plataforma, sem cartão de crédito. Ao final, você escolhe o plano do tamanho da sua empresa — ou sai sem nenhum custo.

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